यूएनएम एचएसएलआईसी मैनेजर ने एसोसिएशन ऑफ रिसर्च लाइब्रेरीज़ से प्रतिष्ठित स्थान अर्जित किया

सूचना प्रबंधन और पुस्तकालय विज्ञान के निरंतर विकसित हो रहे परिदृश्य में, उन व्यक्तियों का जश्न मनाना और उन्हें स्वीकार करना अनिवार्य है जो अपने क्षेत्र में असाधारण नेतृत्व और समर्पण प्रदर्शित करते हैं।  सैली बॉलर-हिल, एमए, एमएसआईएस, पीएमपी, न्यू मैक्सिको यूनिवर्सिटी हेल्थ साइंसेज लाइब्रेरी एंड इंफॉर्मेटिक्स सेंटर (यूएनएम एचएसएलआईसी) में प्रशासनिक संचालन के प्रबंधक, ऐसे ही एक व्यक्ति के रूप में सामने आते हैं। एसोसिएशन ऑफ रिसर्च लाइब्रेरीज़ (एआरएल) 2023 लीडरशिप फेलो प्रोग्राम में स्थान अर्जित करने की उनकी हालिया उपलब्धि लाइब्रेरी और सूचना सेवाओं के क्षेत्र में उनकी प्रतिबद्धता और विशेषज्ञता का प्रमाण है।

बॉलर-हिल कहते हैं, "मैं वास्तव में भाग्यशाली महसूस करता हूं।" "यह गहन परिप्रेक्ष्य प्राप्त करने, अन्य संस्थानों के साथियों के साथ मिलकर काम करने का एक उत्कृष्ट अवसर है जो हर किसी को नहीं मिलता है।"

अनुसंधान पुस्तकालयों में भावी नेताओं को तैयार करने के लिए स्थापित एआरएल लीडरशिप फेलो प्रोग्राम एक प्रतिष्ठित पहल है जो पेशे में महत्वपूर्ण योगदान देने की क्षमता वाले व्यक्तियों की पहचान करती है और उनका पोषण करती है। इस कार्यक्रम के लिए बॉलर-हिल का चयन न केवल उनकी व्यक्तिगत उपलब्धियों को दर्शाता है बल्कि सूचना प्रबंधन के भविष्य को आकार देने की उनकी क्षमता की स्वीकार्यता को भी दर्शाता है।

बॉलर-हिल 2001 से यूएनएम के साथ हैं, और 2003 से एचएसएलआईसी के साथ विभिन्न पदों पर हैं, जहां वह हैं पुस्तकालय की दक्षता और प्रभावशीलता को बढ़ाने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाता है और यूएनएम में शैक्षणिक और अनुसंधान समुदाय का समर्थन करने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाता है। बॉलर-हिल को एक सहकर्मी द्वारा फ़ेलोशिप अवसर की ओर इशारा किया गया था और संभावित नेटवर्किंग अवसरों के लिए उसे इसकी ओर आकर्षित महसूस हुआ।

"स्वास्थ्य विज्ञान पुस्तकालयाध्यक्ष एक बहुत ही विशिष्ट समूह हैं, और मैं उन लोगों के एक व्यापक समूह से जुड़ना चाहता था जो सामान्य रूप से अकादमिक पुस्तकालयों में काम करते हैं।"

एआरएल लीडरशिप फ़ेलो प्रोग्राम को फ़ेलो को संगठनात्मक नेतृत्व, प्रबंधन प्रथाओं और अनुसंधान पुस्तकालयों के भविष्य सहित अकादमिक लाइब्रेरियनशिप के विभिन्न पहलुओं के बारे में जानकारी प्रदान करने के लिए संरचित किया गया है। एक समृद्ध शैक्षणिक पृष्ठभूमि के साथ, बॉलर-हिल अपने ज्ञान का विस्तार करने के लिए कोई अजनबी नहीं है। उनके पास सूचना विज्ञान में मास्टर (एमएसआईएस) और कला शिक्षा में मास्टर (एमए) के साथ-साथ प्रोजेक्ट मैनेजमेंट प्रोफेशनल सर्टिफिकेशन भी है।

एचएसएलआईसी के कार्यकारी निदेशक, एमएसएलएस, एएचआईपी, मेलिसा एल. रेथलेफसेन कहते हैं, "मैं रोमांचित हूं कि सैली को यह फेलोशिप मिली।" “वह इस सम्मान से सम्मानित होने वाली पहली एचएसएलआईसी स्टाफ सदस्य हैं, और यह उनके लिए लाइब्रेरी लीडर के रूप में सीखने और विकसित होने का एक उत्कृष्ट अवसर है। मैं जानता हूं कि उनकी भागीदारी से एचएसएलआईसी को फायदा होगा, साथ ही उनके फेलोशिप समूह के बाकी सदस्यों को भी फायदा होगा।''

एआरएल लीडरशिप फेलो प्रोग्राम के प्रमुख घटकों में से एक मेंटरशिप पहलू है, जहां प्रत्येक फेलो को एआरएल समुदाय के एक मेंटर के साथ जोड़ा जाता है। यह मेंटरशिप साथियों को अनुभवी पेशेवरों से मार्गदर्शन, सलाह और मूल्यवान अंतर्दृष्टि प्राप्त करने का एक अनूठा अवसर प्रदान करती है जिन्होंने क्षेत्र में चुनौतियों और अवसरों को सफलतापूर्वक पार किया है। फ़ेलोशिप अन्य उभरते और स्थापित पुस्तकालय नेताओं से मिलने और पेशेवर रूप से सीखने और बढ़ने का अवसर भी प्रदान करती है। यह यह देखने का भी मौका है कि अन्य उच्च शिक्षा पुस्तकालय कैसे संचालित होते हैं, और अंतर अपेक्षा से कहीं अधिक महत्वपूर्ण हैं।

बॉलर-हिल कहते हैं, "जब आपने एक पुस्तकालय देखा है, तो आपने एक पुस्तकालय देखा है।" "फ़ेलोशिप के हिस्से के रूप में, हमें विभिन्न पुस्तकालय संगठन देखने को मिलेंगे, वे कैसे काम करते हैं, और वे कौन सी सेवाएँ और पेशकशें प्रदर्शित करना चुनते हैं।"

एसोसिएशन ऑफ रिसर्च लाइब्रेरीज़ 2023 लीडरशिप फेलो प्रोग्राम में बॉलर-हिल का शामिल होना पुस्तकालय और सूचना विज्ञान के गतिशील और विकसित क्षेत्र में नेतृत्व करने के लिए उनके समर्पण, विशेषज्ञता और क्षमता की एक अच्छी तरह से मान्यता प्राप्त मान्यता है, विशेष रूप से अनुसंधान पुस्तकालयों और अनुसंधान समुदाय के लिए। . एक शोध पुस्तकालय - जो आम तौर पर एक बड़े संगठन में निहित होता है - संगठन के मूल्यों और संचालन को प्रतिबिंबित करता है।

"यह देखना कि अन्य पुस्तकालय कैसे काम करते हैं, आपको अन्य संगठनात्मक संस्कृतियों से परिचित कराता है, और पुस्तकालय कैसे विकसित हुए हैं और अपने संबंधित मूल संगठनों की आवश्यकताओं के अनुरूप कैसे अनुकूलित हुए हैं।"

जिसका अर्थ है कि एक पुस्तकालय सेटिंग में सबसे लोकप्रिय सेवाएँ किसी अन्य लाइब्रेरी सेटिंग के लिए उपयुक्त नहीं हो सकती हैं, क्योंकि लोगों की ज़रूरतें अलग-अलग हैं। साथ ही, यह सीखने से कि अन्य पुस्तकालय क्या कर रहे हैं, आपके अपने पुस्तकालय में नई सेवाएँ और विचार वापस ला सकते हैं जो समुदाय के साथ प्रतिध्वनित होते हैं।

यह गहन परिप्रेक्ष्य प्राप्त करने, अन्य संस्थानों के साथियों के साथ मिलकर काम करने का एक उत्कृष्ट अवसर है जो हर किसी को नहीं मिलता है।

- सैली बॉलर-हिल, एमए, एमएसआईएस, पीएमपी, यूएनएम स्वास्थ्य विज्ञान पुस्तकालय और सूचना विज्ञान केंद्र (एचएसएलआईसी)